Croyez-vous que les travailleurs des services alimentaires devraient être embauchés et formés par un « conseil sectoriel » contrôlé par les syndicats, ou préférez-vous embaucher et former votre personnel vous-même? Les travailleurs à temps partiel devraient-ils gagner la même chose que ceux à temps plein? Êtes-vous d’accord pour que les franchisés cèdent le contrôle de leurs entreprises à la chaîne maîtresse? Devriez-vous être responsables des actes de vos fournisseurs de service? Vos employés devraient-ils avoir le droit de se syndiquer sans vote?

Si ces questions vous préoccupent, vous devez prendre connaissance de l’Examen portant sur l’évolution des milieux de travail de l’Ontario. Ces idées et d’autres sont actuellement à l’étude par le comité de travail du gouvernement.

Le comité poursuivra ses travaux au cours de l’été afin de formuler des recommandations de modifications à la Loi sur les normes d’emploi et à la Loi sur les relations de travail. Ces recommandations auront une incidence sur l’avenir du travail en Ontario. Nous publierons les détails à mesure qu’ils seront connus. Préparez-vous à avoir voix au chapitre!

Membres de Restaurants Canada : vous voulez en savoir plus long sur l’Examen portant sur l’évolution des milieux de travail de l’Ontario? Communiquez avec James Rilett à jrilett@restaurantscanada.org ou avec Paul McKay àpmckay@restaurantscanada.org.

Vous n’êtes pas membre? Adhérez en ligne dès maintenant, ou communiquez avec notre équipe de l’Adhésion au 1 800 387-5649.

Ensemble, nous sommes plus forts!

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